Incentivo Occupazione Giovani: fino a € 8.060 per assunzioni a tempo indeterminato di lavoratori tra 16 e 29 anni iscritti a Garanzia Giovani.
La “rottamazione” delle cartelle si estende a tutto l’anno 2016 e il termine per presentare l’istanza di adozione alla sanatoria è stato previsto fino al
Con le risposte alle FAQ elaborate dal Ministero del Lavoro, vengono date ulteriori indicazioni in merito alla comunicazione dei voucher. Rimane in vigore la doppia
Fondi Interprofessionali: con Studio Miazzo puoi adempiere senza costi agli obblighi sulla sicurezza e accrescere know-how e produttività.
Novità Decreto correttivo al Jobs Act: voucher, CIGO, CIGS, collocamento obbligatorio, dimissioni e risoluzioni consensuali telematiche
Novità per l’apprendistato: riduzione costo del lavoro e adempimenti burocratici, agevolazione Garanzia Giovani e molto altro
Welfare e Flexible Benefit: la forma di retribuzione al lavoratore dipendente in beni e servizi in natura, che non forma reddito da lavoro dipendente.
A decorrere dal 12 marzo le dimissioni, la risoluzione consensuale nonché le loro revoche dovranno essere comunicate esclusivamente in modalità telematica.
Dal 1° gennaio 2016 il Fondo di solidarietà diventa Fondo di integrazione salariale e riguarda tutti i datori di lavoro con più di 5 dipendenti.