Licenziamento lavoratore disabile: l’ordinanza della Cassazione
Con l’ordinanza n.18094 del 2 luglio 2024, la Corte di Cassazione ha dichiarato illegittimo un licenziamento per giustificato motivo oggettivo nei confronti di un lavoratore
Con l’ordinanza n.18094 del 2 luglio 2024, la Corte di Cassazione ha dichiarato illegittimo un licenziamento per giustificato motivo oggettivo nei confronti di un lavoratore
Il 14 maggio è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto Disabilità, che fornisce una nuova definizione di disabilità e introduce una nuova procedura per