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Di seguito, le principali opportunità attualmente presenti sul territorio in ambito di Politiche Attive, attivabili tramite Studio Miazzo, in quanto delegato di Fondazione Consulenti per il Lavoro.
Il Programma Gol, inserito nell’ambito della Missione 5 “Inclusione e coesione” del PNRR, finanziato dall’Unione europea – Next Generation EU, costituisce il perno dell’azione di riforma delle politiche attive del lavoro, ossia di misure volte a favorire l’inserimento o il reinserimento nel mercato del lavoro con la partecipazione attiva delle persone coinvolte.
La regione Piemonte utilizza il Buono Servizi Lavoro, ossia un buono che si compone di un insieme di servizi alla persona, modulabili e personalizzabili in base alle caratteristiche e al profilo dell’utente, tenendo conto dell’intensità di aiuto di cui la persona ha bisogno per inserirsi-reinserirsi nel mercato del lavoro. Per ottenere il Buono Servizi Lavoro GOL è necessario contattare il centro per l’impiego di riferimento, effettuare un percorso di assessment finalizzato all’attribuzione del beneficiario ad un cluster di riferimento, ossia uno dei quattro percorsi previsti dal programma Gol. Le fasi di accoglienza, profilazione, assessment e di stipula del Patto di Servizio Personalizzato sono realizzate esclusivamente dal Centro per l’Impiego di competenza territoriale.
Una volta assegnato il percorso Gol, il beneficiario sceglie l’operatore pubblico o privato (tra cui Fondazione Lavoro) con il quale realizzare le misure del programma. Le misure e i servizi previsti nel Programma Gol sono:
I beneficiari possono contattare i Centri per l’Impiego, punti di accesso alle misure del Programma, per effettuare la presa in carico, l’assessment e la stipula del Patto di Servizio. Successivamente sarà possibile scegliere l’ente che erogherà le misure del Buono servizi lavoro GOL, tra cui Fondazione Lavoro per i percorsi 1 – 2 e 3 del programma.
Il programma Garanzia Giovani è un’iniziativa europea nata dalla necessità di fronteggiare le difficoltà di inserimento lavorativo e la disoccupazione giovanile. I finanziamenti sono rivolti ai Paesi con un tasso di disoccupazione giovanile superiore al 25%. Il programma si rivolge ai giovani NEET tra i 15 e i 29 anni e prevede progetti di orientamento, formazione e inserimento al lavoro.
Per aderire a Garanzia Giovani è necessario possedere le seguenti caratteristiche, al momento della registrazione sul portale nazionale:
Per analizzare le tue esigenze e definire l’obiettivo professionale da raggiungere. Si tratta di colloqui individuali o laboratori di gruppo (max 3 persone).
Per ricostruire le tue esperienze più significative maturate, per tradurle in competenze, conoscenze e abilità, testimoniarle tramite evidenze (identificazione) ma anche per accertare e valutare il possesso delle tue competenze (validazione), attraverso un ATTESTATO
L’operatore accreditato compie un’attività di incrocio tra domanda e offerta specifica sul tuo profilo, tra le imprese del territorio, e ti supporta nella prima fase di inserimento e definizione del contratto di lavoro più appropriato.
L’operatore accreditato promuove l’inserimento in impresa attraverso tirocini, non inferiori ai 6 mesi, a tempo pieno. Ti accompagna nella definizione del progetto e anche per la definizione delle competenze acquisite
Registrati sul sito PiemonteTu, dove ti verranno richiesti:
Terminata l’adesione riceverai via mail l’appuntamento con il Centro per l’impiego competente.
Entra nel portale regionale e completa la registrazione.
Durante il primo colloquio orientativo, un operatore aprirà un PATTO DI SERVIZIO, con l’obiettivo di: