Donne e lavoro: il protocollo d’intesa con la Fondazione Doppia Difesa Onlus
Il 21 novembre è stato firmato il protocollo d’intesa con la Fondazione Doppia Difesa Onlus, volto a favorire l’occupabilità delle donne vittime di violenza
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Firmata la lettera di precettazione che limita lo sciopero del 17 novembre: ma quali sono le caratteristiche degli scioperi nei servizi pubblici essenziali?
Il 9 ottobre 2023 è stata diramata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali la Circolare n. 9, che fornisce interpretazioni relative alla nuova disciplina dei contratti a termine.
Il patto di stabilità è un atto stipulato con il fine di vincolare il lavoratore a restare in azienda per un certo periodo: ma come funziona?
Entro il 17 dicembre 2023 tutte le aziende fra i 50 e i 249 dipendenti dovranno aver istituito un canale di segnalazione per il Whistleblowing.
Il Decreto Flussi è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale; ecco tutte le novità del DPCM per il triennio 2023-2025
L’11 settembre il Ministero del Lavoro ha pubblicato il Decreto Direttoriale n.154, in cui indica caratteristiche e modalità di raccolta delle buone pratiche di inclusione lavorativa.
Cosa succede quando un lavoratore si fa male mentre si trova in trasferta? Si tratta sempre di infortunio? E quando è considerato indennizzabile? In questo articolo proviamo a rispondere ad alcune domande ricorrenti.
Il PNRR prevede la promozione delle pari opportunità e la lotta alle disuguaglianze di genere, con particolare attenzione al mondo del lavoro.